|
序号 |
项目名称 |
年度工作计划和进度要求 |
前三季度工作完成情况 |
责任领导 |
|---|---|---|---|---|
|
1 |
“零延误”提速工程 |
1、进一步优化精简办文办会办事流程, 3月底之前出台具体操作规程。2、实行限时办结制、责任追究制,紧急文件、重要事项处理实行小时计。在办公室内部,所有上级下发和下级上报的文件,一律在1天内批办完毕;所有由部门代拟的符合办文要求的文件一律在3个工作日内完成审核并送签,紧急文件即到即办。市委书记办公会议、市委财经领导小组会议、市委常委会议、市委专题会议纪要,一律在会议结束后24小时内形成并送签。市委活动安排事项一律在2天前落实到位;超过规定期限的,实行问责。3、完善非办公时间紧急事务处理办法,落实接件后第一时间报告制度。4、完善紧急信息收集报送机制,确保接报后1小时内完成核实并向上级和市委领导报送。 |
优化精简办文办会办事流程工作已经完成,3月份已出台具体操作规程。紧急文件、重要事项处理实行小时计的高标准,如文件一律在3个工作日内完成审核并送签,紧急文件即到即办,比以前代拟文件7天内完成的标准缩短了50%以上。市委书记办公会议、市委财经领导小组会议、市委常委会议、市委专题会议纪要从原来的3天内完成并送签,现在改为24小时。由部门代拟的市委专题会议纪要,在收到代拟稿24小时内送签。紧急信息规定在接报后1小时内报送,目前信息工作在全省考核中进入前3名。 |
李宝锁 姜景峰 潘黄星 |
|
2 |
“零差错”质量工程 |
1、建立严格的公文审核校对制度,确保重要文件无差错,一般文件文字差错率控制在万分之一以内。2、建立健全办公室主要领导、分管领导和职能处室三级检查落实制度,确保重要会议和重要活动无明显纰漏。3、坚持24小时领导带班值班制度,确保非办公时间紧急事务妥善处置。4、定期举办文秘培训班,加强对县(市、区)和市直单位文秘人员的业务培训,今年举办2期。 |
公文审核校对制度、三级检查落实制度、24小时领导带班值班制度等均已建立,并在工作中严格执行,如根据国家有关规定,一般出版物的文字差错率要求控制在万分之三,办公室规定控制在万分之一。6月份已举办一期文秘培训班,11月份将再举办一期。 |
王北铰 朱增岳 胡志敏 姜景峰 潘黄星 孙恬华 |
|
3 |
“零推诿”协调工程 |
1、每月定期召开市四套班子秘书长联席会议,及时沟通、定期通报各类重要事项,协调落实重大事项安排。实行“每月一大表、每周一小表”活动预安排制度。2、对市委决定和主要领导交办的重要事项,实行“一事一抄告”,并对落实情况进行节点催办、定期检查、结果通报和及时反馈。3、制定重要接待活动、大型调研活动、重大会议安排预案,确保各个节点万无一失。 |
市四套班子秘书长联席会议制度、活动预安排制度均已落实。对市委决定和主要领导交办的重要事项,已实行“一事一抄告”,并对落实情况进行节点催办、定期检查、结果通报和及时反馈。重要接待活动、大型调研活动、重大会议安排预案妥善细致,没有出现明显差错。 |
王北铰 朱增岳 陈永光 姜景峰 潘黄星 孙恬华 陈宏鸣 |
|
4 |
“零障碍”督查工程 |
1、认真抓好《市委市政府重要工作责任制》落实。实行年初建账、年中查账、年末结账,2月完成2010年《责任制》督查汇总,1月完成2011年《责任制》分解编制工作,7月进行年中查账。2、根据市委中心工作的阶段性要求,适时调整重点督查、专项督查内容,1月底前修订《重点工作月报》。3、突出抓好“六城联创”、统筹城乡综合改革、“双十工程”、“十大项目”等全市重点工作的督办落实。对固定资产投资、农房集聚改造建设、园林绿化等,实行一月一督查、一月一通报;对县(市、区)“互看互学”后续工作,每季度组织“两代表一委员”等人员进行实地察看、明察暗访、过程跟踪。4、组织市委督查专员对热点难点问题进行专项督查。 |
根据市委陈书记要求,今年不再编制《市委市政府重要工作责任制》,代之以《市委工作要点》,已于1月份制定完成,于年中、年底就落实情况进行督查汇总。根据市委中心工作的阶段性要求,调整重点督查内容,于1月底修订完善了《重点工作月报》,并按月编报。突出抓好全市重点工作的督查落实。其中对固定资产投资、园林绿化等重点工作进行一月一督查、一月一通报;对拔钉清障、“六必拆”、转而未供土地清理、农房集聚改造建设等城市转型发展破难攻坚“八大行动”实行“六督联查”,每周通报进度情况;对县(市、区)“互看互学”后续工作和“双十工程”,于1月份组织开展了明察暗访,半年度组织督查专员开展了评估督查工作。 |
陈永光 陈宏鸣 |
|
5 |
“零距离”服务工程 |
1、2月底前,落实班子成员为常委服务的责任分工。2、协助常委不定期召开专题会议,具体协调落实有关事项。3、每月召开市委常委所在单位办公室主任例会,及时了解情况,主动做好为常委服务工作。 |
班子成员为常委服务的责任分工已明确,确保每位常委都有一位室务会议成员联系。市委常委单位办公室主任例会制度已落实。按照各常委要求,切实做好有关事项的落实工作。 |
有关副秘书长 |
|
6 |
“零泄密”安全工程 |
1、5月和10月开展2次保密法宣传活动,重点做好领导干部、涉密单位负责人和保密管理员的保密教育。2、对全市所有涉密计算机进行一次全面普查,摸清底数,明确责任人员,落实保密措施。3、加快建设“三网监管”平台,今年对所有涉密计算机进行24小时全程上网监控。4、组织专门力量,每年两次对要害部门、重点领域和关键环节进行专项保密检查,发现问题,及时整改。 |
已举行2次保密教育培训。对全市涉密计算机进行一次全面普查,并明确了每台涉密计算机的责任人,全市共有涉密计算机631台,其中市直机关324台,各县(市、区)307台。“三网监管”机房装修已完成,其平台和监管软件,待机房后续工作完成后安装,人员到位经技术培训后再开始操作。对市委办、市府办、市纪委、市委组织部、市委政法委、市委政研室等30个市直保密重点单位和鹿城区、龙湾区等6个县(市、区)进行专项保密检查,共检查计算机500余台。 |
魏学勋 孙恬华 |
|
7 |
“文山会海”削减工程 |
1、实行分类管理和预告制度。对可发可不发的文件,进行重点管理和控制,通过传真告知、重要内容抄告等方式,减少文件数量;对代拟文件多的重点部门,实行每月一次的预告预知制度,通过协商沟通前移发文控制关口。2、改革会议制度。对必须要开的会议尽量采取并会、套会或开电视电话、视频会议,同时严格控制会议规模,尽量杜绝无关人员陪会。 |
严格实行分类管理和预告制度控制文件数量。对可发可不发文件进行重点管理和控制,通过传真告知、重要内容抄告、电话通知等形式,减少文件数量。采取“1+x”形式对文件进行合并发文。到9月底,通过抄告、传真电报、便函等形式减少文件70余个,制发“1+x”文件9个。以市委办名义发文通知召开的全市性会议55个,比去年同期减少了33个。 |
姜景峰 |
|
8 |
决策服务能力提升工程 |
1、积极协助市委组织开展调研,更加注重选题的针对性、过程的严谨性、成果的可用性,排出一批市委市政府领导重点课题,协助组织调研,并注重成果转化和运用。2、办好《综合调研》、《综合动态》、《领导参阅》,开展菜单式、个性化信息服务,增强决策服务针对性。3、完善综合文稿评点制度,进一步提高综合文稿质量。 |
部署完成了16项课题研究,包括《加强和创新社会管理总课题》。已出2期《综合调研》、9期《综合动态》。每月开展一次综合文稿评点活动。 |
李宝锁 潘黄星 |
|
9 |
法治创建示范工程 |
1、指导各县(市、区)开展创建活动,创成10个示范乡镇(街道)、20个示范基层站所(庭队)和20个示范村(社区),争取有2个县(市、区)成为省级法治建设先进单位。2、总结推广各地法治创建先进经验,编撰《基层法治建设先进典型汇编》。 |
评选出10个示范乡镇(街道)、20个示范基层站所(庭队)和20个示范村(社区),已发文表彰。瑞安、乐清已申报省级法治建设先进单位。《基层法治建设先进典型汇编》已编印完毕。 |
颜华跃 |
|
10 |
“五型机关”创建工程 |
1、一季度前完成对现有各项制度的再设计和再优化,重点完善绩效考核、竞争激励、责任追究机制,为创先争优、提高服务水平提供制度保障。2、组织开展“岗位练兵”活动,继续办好“秘书论坛”,努力提高办事效率和服务能力。3、组织开展“三个一”集中学习和“1+X”个人自学行动,市委办理论中心组每月至少安排或集中学习1次,办公室每月至少安排集中学习1次,各支部每月至少安排理论学习1次,开展“多读书、读好书”活动。4、深入开展宗旨教育、廉政文化教育,加强品格修养和党性锻炼。5、坚持赛场选马、实战练马,不断完善用人机制。6、完善联系基层制度,重点做好室务成员和职能处室联系服务县(市、区)委办公室工作。 |
规章制度已完善修改,并修定了重点工作流程图,已编印《市委办公室职责制度汇编》。7月举办结合“五型”机关创建活动“为民、务实、清廉、高效”主题的秘书论坛,每个处室推选一人作主题发言,10月份将再举办一期秘书论坛。各项学习制度均已落实,举办了一期“温州党史”专题讲座。1月份通过竞争上岗选拔任用了3名副处长。公选2名公务员、1名事业编制工作人员工作正在进行中。每位室务会议成员均联系一个县(市、区)委办公室,每个处室均联系一个基层乡镇,做好与泰顺县泗溪镇结对工作,做好与绣山街道联系工作,每个处室与绣山街道的一个村(社区)结对联系。 |
王北铰 魏学勋 |