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“互看互学”活动泰顺县汇报材料

2011年05月31日 15:18:05    来源:温州督考网    字体:

(2010年10月30日)

中共泰顺县委 泰顺县人民政府

  今年以来,我们坚持以科学发展观为指导,认真贯彻市委、市政府的决策部署,充分发挥生态优势和资源优势,围绕“生态泰顺、小康泰顺、和谐泰顺”建设目标,大力实施“生态立县、工业强县、旅游兴县、开放活县”战略,坚持跨越赶超的决心不动摇,克难攻坚的劲头不放松,经济社会发展保持良好态势。1~9月,全县实现地区生产总值28.4亿元,同比增长14.4 %;城镇居民人均可支配收入12336元,同比增长11.3 %;农民人均现金收入4296元,同比增长16.9%;财政总收入3.5亿元,同比增长30.7%,其中地方财政收入2.5亿元,同比增长33.9%;全社会固定资产投资9.3亿元,同比增长26.3%;社会消费品零售总额12.3亿元,同比增长21.5%。

  一、“十二五”发展的总体思路和目标

  泰顺作为欠发达地区,必须把握三个核心问题:一是生态的保护和开发问题,二是低收入群众的增收致富问题,三是基本公共服务能力的提升问题。“十二五”时期,我县将以科学发展观为指导,全面贯彻落实省委、省政府加快推进欠发达地区发展的决策部署和市委、市政府的工作要求,着眼于内生发展动力的增强、发展环境的改善和民生水平的提升,以科学发展、转型发展、加快发展为主线,围绕“三个泰顺”建设,在坚持“生态立县、工业强县、旅游兴县、开放活县”战略基础上,大力实施“生态文明建设引领战略、生态经济主体化战略、城镇化加速推进战略、公共服务能力加快提升战略、‘泰顺人经济’转化战略”,全力建设国家级生态县和生态文明先行区、示范区,打造“中国美好乡村”,走出一条生态化的山区现代化道路。根据中央和省、市要求及泰顺实际,综合考虑发展趋势和条件,“十二五”时期我县经济社会发展的主要目标:地区生产总值年均增长12%左右,到2015年达到67亿元;人均生产总值达到2800美元,积极向3000美元目标进取;农民人均纯收入年均增长12%,到2015年达到1万元以上;财政总收入和地方财政收入年均增长15%,到2015年分别达到8.7亿元和6.3亿元;实现全社会固定资产投资总额超过175亿元、投资率超过65%以上,力争投资总额突破200亿元、投资率达到75%。

  二、下步工作重点和任务

  根据“十二五”发展思路和总体目标,要突出以下六个方面工作重点:

  (一)生态文明实现新跨越。牢固树立抓生态就是抓发展、抓民生的理念,以生产、生活和生态“三生融合”为抓手,加快推进生态环境、生态经济、生态文化和生态机制“四位一体”建设。

  (二)生态经济实现新提升。以“生态经济化、经济生态化”为方向,全力推进生态旅游业,打造浙南闽北的生态休闲旅游目的地;加快推进生态、休闲、观光农业发展,建设长三角地区特色生态农业产业基地;按照“适度、适当、适宜”原则,发展无污染、低能耗的生态型、科技型工业,建设温州特色生态工业承接基地,进一步增强县域经济实力。

  (三)山区城镇化实现新加快。按照“1/3左右人口外出创业,1/3左右人口集聚县城,1/3左右人口搬到中心村镇”的思路,构建“一主一副、一轴七片”的县域空间开发新格局;总结推广司前“一镇带三乡”建设经验,实施“以镇带乡”战略,加快培育中心村镇,促进人口和产业向中心村镇集聚,实现城镇化率达到50%以上。(四)富民攻坚工程实现新推进。认真实施《泰顺县群众增收致富奔小康三年规划》,加快实施产业帮扶工程、就业创业培训工程、村级资金组织互助工程、社会救助工程、结对帮扶工程,进一步促进低收入农户提高增收能力和收入水平。

  (五)和谐社会建设实现新加强。重点推进农村教育文化、医疗卫生、广播电视、体育等公共事业发展,力争通过三年努力,教育、文化、卫生等社会事业主要指标接近全省平均水平,基本公共服务体系更加完善。

  (六)体制机制改革实现新突破。深化重点领域和关键环节的改革,大力推进经济体制、文化体制、社会体制和行政管理体制的改革创新,创新目标绩效管理机制、干部人事制度改革,为推动科学发展、构建和谐社会提供制度保障和动力源泉。

  三、下步工作措施

  “十二五”时期及下一阶段,我们将采取强有力的措施,全力推动泰顺科学发展、转型发展、加快发展。

  (一)坚持抓生态文明建设促引领。一是全力推进“五县联创”。创建国家级生态县,2013年基本达到创建标准,2014年通过验收;省级文明示范县城,2014年达到创建标准;国家级卫生县城,2013年达到创建标准,2014年通过验收;省级园林城市和国家级园林城市,到2013年创成省级园林城市,到2015年创成国家级园林城市;省级森林城市和国家级森林城市,到2013年创成省级森林城市,到2014年创成国家级森林城市。另外,积极推进省级教育现代化示范县、省级卫生强县、省级体育强县、省级计划生育优质服务先进县等创建工作。二是全力推进“美好乡村”建设。编制生态文明建设规划和国家级生态县创建实施方案,扎实推进全国环境优美乡镇创建,三年建设国家级生态乡镇30个、“美好乡村”30个,年内建设国家级生态乡镇9个、“美好乡村”示范点2个以上,建成整治村35个、全面小康农村新社区2个。三是全力构建安全优美的生态环境。深入开展珊溪库区环境综合整治,完成司前等6个乡镇污水处理工程建设,做好生态公益林扩面工作,保护好温州人民“大水缸”。

  (二)坚持抓特色产业发展促转型。一是围绕建设大景区推进旅游主业化。全力推进廊桥-氡泉生态休闲旅游度假区、廊桥文化园、飞云湖-乌岩岭湖泊及森林休闲旅游度假区等建设,通过三至五年努力打造若干个AAAA级以上景区,打响“中国最佳生态、世界最美廊桥”品牌,全力打造浙南闽北著名、长三角知名的生态旅游目的地。二是围绕培育大基地推进农业高效化。实施“强龙兴农12345工程”,重点培育茶叶、笋竹两用林、高山蔬菜、油茶、中药材、猕猴桃、绿色畜禽等特色产业,打造一批成规模、上档次的特色农业基地,大力实施“三杯香茶提质增效产业升级工程”,加快建设现代农业示范园区和休闲观光农业园,促进农业主导产业和乡村旅游业共同发展。三是围绕打造大平台推进工业生态化。按照生态功能区规划,编制实施新58省道特色产业带规划,积极培育新58省道产业带,突出抓好彭月产业基地、泰顺(大安)生态科技创业园、司前竹木加工产业基地、毛竹下新城轻型工业基地、龙丽温高速物流园区等产业平台建设,大力发展绿色食品、竹木制品、清洁能源等生态工业。

  (三)坚持抓中心村镇培育促统筹。一是大力优化中心村镇布局。结合县域重大交通基础设施建设,推进县域空间开发结构的战略性调整,以新58省道、52省道为依托,加快推进县城新城区开发和泗溪-松垟-雅阳副中心等城镇群整合发展,推进人口、产业和要素的集聚与优化配置,有效衔接产业发展与城乡建设。二是大力推进新城区开发。确保每年新城区开发投资额超4亿元,实施好18个项目,推进文祥大道、廊桥大道、乌岩岭路等框架道路建设,加快县人民医院迁建工程、科技中心大楼、香洲大酒店、新城学校以及经济适用房建设,打造集生态宜居、休闲旅游、商贸服务为一体的现代化生态新城。三是大力培育中心村镇。围绕“搬迁偏远村、弱化自然村、壮大中心村、发展小城镇”的思路,总结推广司前“一镇带三乡”经验,研究制定《泰顺县“以镇带乡”战略实施方案》,积极鼓励、引导生态移民,强力推进中心村镇建设。以“千百工程”、农村饮用水工程、农村土地综合整治、农房改造等项目建设为抓手,每年完成农村饮用水项目40个、困难群众危旧房改造2500多户,全面解决群众饮水难、住房难,改善农村人居环境,促进人口、产业和公共服务向中心村镇集聚。

  (四)坚持抓重大项目建设促提升。一是推进三大项目前期。大力推进龙丽温(泰)高速公路、温州(泰顺)抽水蓄能电站、交溪流域三座水电站项目前期。二是推进十大建设工程。投资130多亿元,推进县域交通主干网络改善工程、县城新城区开发工程、美好乡村推进工程、生态旅游产业跨越工程、生态工业基地建设工程、卫生强县创建工程、农村城镇化工程、高中进城配套工程、水电能源开发工程、电力网络提升工程。三是推进包重点项目责任制。“十二五”期间初步安排交通、水电、旅游、产业、新城建设等5类23个项目,规划项目总投资约175亿元。紧盯项目建设年度目标,强化县领导包重点项目责任制,做到一个项目一个县领导;抓好今年30个续建项目和22个开工项目建设,确保全年完成17.47亿元的固定资产投资任务。

  (五)坚持抓内外创业互动促民富。一是致力促进内外互动发展。建立与完善在外创业知名人士信息平台、招商选资项目平台,启动总部经济园前期工作。深入实施泰顺人回归工程,鼓励支持在外创业知名人士回乡投资和设立总部,促进泰顺人经济与泰顺经济互动发展。完善在外创业人士回乡创业服务机制,实行重大项目“一事一议”制和行政审批“全程代理”制。二是致力提升就业创业水平。认真贯彻国务院“新36条”,创新体制机制,鼓励民资参与基础设施、公用事业和社会事业建设。充分挖掘农村乡土人才,鼓励乡土人才带头创业,建设一支致富能力强、示范作用好的乡土人才队伍。坚持培训农民、转移农民、致富农民、减少农民,大力开展农民知识化培训,每年培训农民4000多人,提高农民就业创业技能;突出以建设来料加工基地为重点,新增来料加工基地23个;加快就业援助基地建设,促进城镇“零就业家庭”、库区移民和农村低保等困难人员就业创业。三是致力激发农村发展活力。认真实施《泰顺县群众增收致富奔小康三年规划》,以“低收入农户奔小康工程”为载体,全面实施扶贫小额信贷,深化林权制度改革、土地规模租赁经营、村级资金互助组织推广工作,深入开展“百企(单位)联百村、千名干部扶千户”等帮扶活动,切实帮助低收入农户发展生产;大力培育农民合作组织,切实提高农民组织化程度,三年基本消除家庭人均年纯收入2500元以下的低收入农户。

  (六)坚持抓公共服务优化促和谐。一是着眼当前实施十大民生工程。“十二五”期间投资20亿元,推进乡镇幼儿教育工程、农村安全饮用水工程、社会关爱工程、农民增收帮扶工程、农村医疗卫生服务体系建设工程、城乡居民住房保障工程、群众文化体育活动工程、广电网络数字化改造工程、乡村道路安保工程、移风易俗推进工程。2011年“十大民生工程”计划投资5亿元。二是着眼长远发展社会事业。重点推进农村教育文化、医疗卫生、广播电视、体育等公共事业发展,加快基础设施和公共服务向农村延伸覆盖。坚持教育优先发展,积极推进“高中进城、初中进镇、小学进乡”进程,调整优化校网布局,深化特色学校创建,推进乡镇中心幼儿园建设;加强基层医疗卫生服务体系建设,建立健全120急救体系;加强文化服务设施建设,加大政府对公益事业的投入,建成17个乡镇综合文化站、12个图书流通点,推进基本公共服务均衡化。三是着眼和谐维护社会稳定。深化“基层基础年”活动,扎实推进社会综治“双联双带”活动和“网格化管理”工作,加强社会治安综合治理;针对遗留问题突出、维稳任务重的实际,大力实施“基层工作法”,开展县级领导下访和包案化解工作,完善信访、综治、司法、调解“四位一体”的联动联调机制,及时把矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态。

  (七)坚持抓体制机制保障促发展。一是强化目标绩效管理机制。目标绩效管理已成为推动我县各项事业发展的“指挥棒”。我们要深入推行县乡村年度工作目标管理,进一步完善目标设定体系、过程督查体系、分类考核和分类排名评价体系,坚持把目标考核结果作为干部交流、提拔使用、评先评优、经济奖惩、行政问责的重要依据。同时,推行驻村指导员年度工作目标承诺和实绩公示制度,结合所驻村目标管理实行“捆绑考核”,真正把驻村指导员考核挂到村、重心下到村。二是强化机关效能问责机制。通过构建“三位一体”问责机制,即强化绩效评估问责,对目标考核名列“末位”的机关乡镇“一把手”实行问责;强化干部履职问责,对单位内部目标管理名列“末位”的实行问责;强化机关效能问责,加大对不作为、慢作为、乱作为和损害群众利益等行为的追究力度,形成了覆盖整个干部队伍的“有错要问责,低效要问责,无为也要问责”导向。三是强化配套制度改革。抓好要素资源市场化配置改革,促进要素市场化配置,提高资源配置效率。切实抓好统筹城乡区域改革,系统推进农村土地制度、集体资产产权制度、村镇管理体制、户籍制度、社保制度和公共服务体系改革,逐步打破城乡二元结构,促进城乡一体化发展。

【编辑: 吴昊】

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